• O nás
  • Kontakt
 
  •  
  •  
  • Assessment
    • Assessment centrum
    • Thomas Assessment
    • Šport Assessment
  • Tréningy
    • Soft Skills
    • HR zručnosti
    • Lean manažment
    • Individuálny koučing
  • Projekty
    • Green-field podpora
    • Lean implementácia
    • Dočasný HR manažér
    • Podpora v oblasti HR
    • Príprava na certifikáciu
    • Personálny audit
  • Teambuilding
    • Horský teambuilding
  •  
  •  
hradvice.sk | Assessment | Šport Assessment

Systémové osobnostné hodnotenie v športe

Aj keď je prínos športovej psychológie pre úspešnosť v športe nesporný, stále je jej systematická aplikácia v športovej praxi skôr ojedinelá, a to najmä kvôli absencii praktických a naozaj funkčných modelov pre jej posudzovanie a vyhodnocovanie.
 

Vo vrcholovom športe, je systémové osobnostné hodnotenie s použitím testovania Thomas International doposiaľ neobjavenou „rezervou“ pre športovcov, ktorí sa priblížili svojim výkonnostným limitom. Je celkovo vysoko prínosné a použiteľné pre športovcov na rôznych výkonnostných úrovniach, ktorí sa chcú posunúť na vyššiu výkonnostnú úroveň a zvýšiť efektivitu vynaloženého času a úsilia, ktoré do športu investujú.
 

Systémové osobnostné hodnotenie nie je určené len pre športovcov a športové tímy ale aj pre trénerov, športových manažérov a členov športových realizačných tímov, ktorí majú záujem zvyšovať svoju profesionálnu úroveň.
 

Prínos pre športovcov:

  • Pochopenie svojich osobnostných a emocionálnych charakteristík
  • Uvedomenie si svojich silných stránok, oblastí na zlepšenie, ohrození a rizík
  • Kontrolované zvládanie tlaku a eliminovanie frustrácie
  • Budovanie vzťahov a zlepšenie komunikácie v rámci športového tímu
  • Eliminovanie psychických obmedzení pri športovom výkone
  • Psychické zvládanie náročného tréningového procesu


Prínos pre trénerov a športových manažérov:

  • Uvedomenie si svojho štýlu komunikácie a vplyvu na individuálny a tímový výkon zverencov
  • Pochopenie hlavných obáv, motivátorov a preferovaného „štýlu práce“ zverencov
  • Zvýšenie sebakontroly a vplyvu na druhých
  • Správna voľba štýlu komunikácie v rôznych, najmä záťažových situáciách
  • Hlbšie pochopenie správania sa a emócií jednotlivých zverencov alebo celého tímu
  • Zostavovanie efektívnejších tréningových programov

„Nemám len reálnych súperov na trati počas pretekov ale sú nimi aj psychické obmedzenia v mojej hlave, ktoré mi systémové osobnostné hodnotenie pomohlo jasne identifikovať.“           
                                               Patrik Kuril, Majster sveta 2015 a medailista z paralympijských hier Rio 2016 v cestnej para-cyklistike

© 2012 HR Advice, created: G66 s.r.o.